Defensieve Communicatie: De Nr 1. Valkuil Voor Samenwerking en Echt Contact
Om de een of andere reden zijn er mensen die zich om de haverklap aangevallen voelen en dit op een heftige manier uiten. Ik herinner me levendig een issue toen ik op Tae Kwondo zat en er tijdens het...
View ArticleIedereen heeft leiderschap in zich; laten we dat nou eens (h)erkennen! –...
Redacteuren op Expeditie Duurzaam schrijven meer dan alleen blogs. Paola Pisu heeft net een interactief boek uitgegeven. Tijd dus om haar over haar beweegredenen eens aan de tand te voelen. Vertel ….....
View ArticleVergroot Je Impact Planmatig – Tips en ingrediënten voor een succesvolle aanpak
Innovatieve en creatieve ideeën te over in Nederland en ik ontmoet regelmatig mensen met geweldige ideeën. Ik ontmoet ook regelmatig mensen die hun gedachtegoed maar niet over de toonbank krijgen. Na...
View ArticleDe ‘ze-moeten-me-maar-nemen-zoals-ik-ben’ mythe
Igor heeft promotie gemaakt en is nu regiomanager in het westen van het land. Hij is verantwoordelijk voor twaalf vestigingen in de uitzendbranche. Het is zijn doel om binnen de organisatie nog een...
View ArticleDe boodschap die de onbereikbare manager geeft, ….
….. is dat andere zaken belangrijker zijn en dus niet mijn vraag of de kwestie die een collega graag aan wil snijden. Ze rennen – blijkbaar – van afspraak naar afspraak en zijn soms pas na drie dagen...
View ArticleAls waardering uitblijft, blijven topprestaties uit leiders!
‘Weet je, als er eens een keer iets niet goed gaat, dan krijg je een scheut door de benen! Maar je hoort het hier nooit eens een keer als het goed gaat. Gewoon, ik als persoon niet, maar ook als team...
View ArticleEen cultuuromslag naar meer ondernemerschap; hoe doe je dat?
Daar is een samenspel van activiteiten voor nodig die (uit)gedragen wordt door de top van een organisatie. Daar bedoel ik mee, dat wat ze door een ingehuurde trainer laten vertellen, door henzelf...
View ArticleLeiderschapsontwikkeling; daar maken zelfreflectie en intervisie toch...
Een stokpaardje van mij: ‘Zelfreflectie: ik zeg doen!’ Een paar minuten uit het raam staren is natuurlijk prettig om te ontstressen, maar daarmee kijk je nog niet diep in de spiegel. Hoeveel leiders...
View ArticleTips voor het empoweren van medewerkers; ga voor resultaat optimalisatie!
Wat betekent ‘empoweren’ eigenlijk? Wel zo handig om een begrip dat te pas en te onpas gebruikt wordt, te ontrafelen, voordat je deze blog verder leest. Een korte speurtocht levert de volgende...
View ArticleTrain nieuwe leidinggevenden ‘As Soon As Possible’!
Komt de volgende zin je bekend voor? “Je zit net in deze functie en het is echt nog te vroeg voor een management development traject; daar ga je volgend jaar aan deelnemen!” Daar sta je dan met je...
View Article
More Pages to Explore .....